毎月一回　環境整備点検を行っています
これは　

決められた日に
決められた場所を
チェックして点数をつけていきます
三回の合計が340点以上ならは　その職場のみんなで行く食事会をご褒美として出していきます
その際に
【社長からの宿題】という項目があります
これは　毎回　次回の点検までに　一つクリアーをしてもらう事を　宿題として出して　次回発表してもらうものです
これ初めて　半年になりますが
これを初めて半年になりますが　レベルが徐々に上がてきています
前は簡単な事が中心だたのですが　近頃は　各自の仕事にで直結して　効率的に仕事ができる事になってきています





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